2005年，是开展保持共产党员先进性教育活动取得明显成效的一年，是党总支工作开展更加规范的一年，是中心各项工作不断向前推进的一年。
　　一、认真组织了保持共产党员先进性教育活动，进一步打牢了党建基础
　　中心保持共产党员先进性教育活动从2005年1月中旬开始，到2005年6月下旬结束，历时半年，顺利完成了各阶段工作任务，达到了预期目的。
　　一是精心筹划，迅速行动，充分做好各项准备工作。中心班子第一时间召开会议安排部署，迅速成立了中心先进性教育活动领导小组和领导小组办公室，由游庆桥同志担任领导小组组长，杨晋英同志任副组长（吴加安同志到任后接替副组长工作），领导小组下设办公室。召开了中心全体党员大会，党支部书记做了动员讲话，使全体党员深刻领会了先进性教育活动的重要意义、指导思想、目标要求、指导原则和方法步骤。精心制定了更加具体、操作性强的《中国文物信息咨询中心保持共产党员先进性教育活动实施方案》和《中国文物信息咨询中心领导班子成员参加先进性教育活动工作方案》，并将工作安排制成表格，对活动每个阶段需要解决的突出问题、采取的工作措施、注意把握的关键环节等进行了细化和规范，对每个阶段的活动内容、参与范围、达到的目的等提出了具体要求。
　　二是突出特色，大胆创新，深入开展学习动员阶段工作。立足实际，增强教育学习的针对性。中心在安排学习内容时，要求党员在学好规定篇目的同时，根据自己的时间安排、理论修养的实际适当增加学习内容，对党员领导干部，突出实践“三个代表”重要思想，大公无私、甘于奉献、艰苦奋斗、廉洁奉公的学习教育；对老党员，突出改革开放和市场经济知识的学习教育；对年轻党员，突出树立马克思主义世界观、坚定理想信念的学习教育；对普通党员，突出服务大局、弘扬社会公德的学习教育。同时，紧密联系工作实际，根据党员在学习中出现的思想问题，有的放矢地组织学习培训。创新方法，突出学习培训的灵活性。中心从党员办公地点分布、兴趣特点、理论水平、年龄层次的具体特点出发，注重创新，采取了灵活多样的学习方法。对中心离、退、病党员不要求集中学习，而是根据他们自身健康的实际自主学习，并把学习辅导资料送上门，把组织的温暖送上门。对在职党员，除按要求集中学习外，还发挥中心信息化优势，在网上设立了先进性教育活动学习网页，为党员学习提供了方便快捷的载体和平台。给全体党员安排了参观焦庄户地道战旧址；请党支部书记给党员讲党课，各党小组组织党员讨论“共产党员为什么要保持先进性”，“党员如何保持先进性”问题，并组织大家观看电影《张思德》、牛玉儒同志先进事迹电视片等。注重质量，提高教育学习的实效性。中心从提高学习质量入手，在确保教育学习效果上狠下功夫。中心领导主动带头，在繁忙的工作中挤出时间，保证了40个小时的集中学习，他们不仅抄写笔记，更注重思考和理解。很多党员在通读过的每篇文章中都划出了学习重点，在笔记上摘录了文章的重点内容，领会文章要义，并结合自身思想实际，边学习边思考，写出两千多字的心得体会。
　　三是严格程序，精心操作，扎实搞好分析评议阶段工作。中心从深化思想认识入手，突出抓好七个环节，确保了分析评议工作的顺利进行。广泛征求意见。设立了意见箱、下发调查问卷，召开了群众、党员和党小组长座谈会，整理归纳了为14条意见，并向中心班子做了反馈。开展谈心活动。领导班子成员之间,领导班子成员与所分管部门的中层干部、党员和群众，党员之间都进行了相互谈心。据统计，普遍谈心385人次。认真撰写党性分析材料。根据党员群众的意见，每名党员都对照党章规定的党员义务和党员领导干部的基本条件，新时期保持共产党员先进性的基本要求和中心保持共产党员先进性的具体要求，按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求，全面总结了自己近年来的思想、工作和作风以及廉洁自律等方面的情况，撰写了个人党性分析材料。重点检查了存在的问题，从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源。中心领导班子成员还从权利观、地位观、利益观方面进行剖析，形成党性分析材料。中心领导班子成员的个人党性分析材料经过反复的修改，报国家文物局党组和局督导组审阅，中层党员干部和党员的个人党性分析材料都是经中心领导审阅并多次修改。召开专题组织生活会。在党小组开好生活会的基础上，召开了领导班子专题民主生活会。通过开展批评与自我批评，增进了交流，加强了团结, 统一了思想，提高了认识，找到了差距，明确了方向。 召开支委会。党支部根据党员个人讲评、党员互评、群众参评的情况以及征求到的群众意见和党员的一贯表现，进行综合分析，先由各党小组长写出对每名党员的评议意见，经中心党支部审查修改后，再征求党员和党小组的意见，最终形成实事求是、客观公正地对每名党员正式的评议意见。向党员反馈意见。中心党支部以书面形式如实向每名党员反馈评议意见，听取党员个人对评议意见的看法，并根据党员提出的意见进行实事求是的修改。反馈意见既肯定成绩，又指出存在的主要问题，同时还明确了下一步整改的方向。通报评议情况。中心党支部召开全体职工大会向群众通报民主评议党员的情况。
　　四是积极稳妥，注重实效，认真做好整改提高工作。突出重点，制定并落实好整改措施。班子集体和党员个人分别制定整改措施。班子集体主要针对自身建设存在的问题、党员队伍存在的问题以及群众关心的热点问题等制定了整改措施；党员个人主要针对自己在思想、工作、作风、纪律等方面存在的问题，以及群众提出的意见等制定了整改措施。广泛征求党员和群众对整改措施的意见。中心班子集体的整改措施是在班子成员内部充分酝酿讨论后在党员群众中公开的，广泛听取意见并进行了修改完善。认真落实整改措施。为确保先进性教育活动实效，中心将整改措施细化量化，落实到班子成员个人分管的工作中，使整改措施真正落到了实处。认真总结探索建立长效机制。中心坚持边实践、边总结，边完善、边提高，积极探索建立保持共产党员先进性的长效机制。
通过先进性教育活动，党员的政治思想素质有了明显提高，明确了保持先进性的标准和要求，增强了贯彻和执行的自觉性；增强了党组织的创造力、战斗力和凝聚力，更好地发挥了政治核心作用；建立健全了各项规章制度，完善了党员先进性常抓不懈的机制。树立了典型，表彰了先进，进一步弘扬了正气。教育促进了工作，领导带动群众，中心工作出现了蓬勃生机。
　　二、选举产生了中心党总支委员会，进一步发挥了党组织的政治核心作用
　　设立党总支是今年中心党组织建设的一件大事。由于上半年开展保持共产党员先进性教育活动打好了基础，中心领导高度重视，这项工作进行得稳妥圆满。
一是对中心五年来党的工作进行了认真总结。为了搞好总结，中心组织力量起草了工作报告，并经过多次讨论，总结了“四抓”的工作过程和一个“围绕”三个“坚持”的基本经验，提出了四个值得思考的问题，并对加强党的建设提出了五条意见。理论性、指导性比较强，大家反映良好。
　　二是选举产生了党总支新一届委员会。根据国家文物局直属机关党委《关于设立中共中国文物信息咨询中心总支部委员会的批复（直函[2004]16号）》的精神，总支开展了细致严谨的工作，分别成立了选举工作的领导小组及工作小组，完成了《中国文物信息咨询中心总支委员会选举办法》，工作小组负责选举大会召开前的相关准备工作 ，于2005年8月30日召开中心全体党员大会，选举出新一届党总支委员会。
　　三是研究制定了党总支工作计划和工作条例。党总支新一届领导集体就党的工作思路进行了讨论，明确了指导思想、工作目标和五项重点工作。在工作条例中规定了五章十二条内容。明确了党总支、书记、纪委及每个委员的职责和要求，制定了党总支组织制度、工作制度、学习制度、民主生活会制度、民主监督制度及议事规则，规范了党总支的日常工作。
　　四是党总支一班人的作用得到较大发挥。总支委员会对各委员的工作进行了分工。书记吴加安同志主持总支全面工作；副书记游庆桥同志负责纪检和精神文明等工作；宣传委员朱晓东同志负责干部培训、工会和青年等工作；组织委员姚兆同志负责组织发展、统战和保密工等作；妇女委员沈珠负责理论学习、妇女和计划生育等工作。同时，组建了第一党支部、第二党支部和离退休干部支部党支部。为了深刻理解十六届五中全会精神，党总支专门为党员同志购买了《十六届五中全会文件汇编》，总支书记在 “自主创新”研讨会上专门带领大家对《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五规划的建议》进行了学习。注重关心、教育年轻同志，对五名入党积极分子进行了培养，其中有四名同志参加了国家文物局直属机关党委组织的入党积极分子培训班，完成一名预备党员的转正工作。在开展保持共产党员先进性教育活动期间，督促、帮助支部每一位党员有针对性地制定了整改措施并认真落实，通过整改，使党员队伍的整体素质进一步提高，让群众看到了先进性教育活动的效果。
　　三、为更好的保障职工利益,进一步健全工会组织
　　今年下半年，由于原工会主席因工作变动调离本单位，为不影响工会工作，在中心党总支领导下，工会于 2005年8月召开全体会议补选了工会主席，在全体讨论确定候选人后，采取等额选举的方式，全票通过由中心副主任朱晓东同志任工会主席、中心办公室副主任周利辉同志任工会副主席。至此，中心工会共有9名兼职工会委员，大大充实了队伍，为下一步开展工作提供了有力的人员保证。
　　四、坚持抓党建和抓工作紧密结合，促进中心事业协调发展
　　中心领导清醒地认识到，抓工作必须通过抓党建提供思想动力和组织保障，而抓党建的成效也必须在抓工作中体现出来。只有二者紧密结合，才能促进中心事业不断向前发展。由于今年认真开展了保持共产党员先进性教育活动，充分发挥了党员的先锋模范作用，因而有力地促进了中心各项任务的完成。
　　一是“文物调查及数据库管理系统建设”项目取得突破性进展。国家文物局、财政部2月24日在中心召开现场办公会，对“文物调查及数据库管理系统建设”项目工作取得的阶段性成果表示了肯定。6月13日，财政部、国家文物局在沈阳联合召开了“文物调查及数据库管理系统建设”项目试点工作总结会。作为项目领导小组办公室和项目执行机构，中心积极协助局机关筹备沈阳现场会，完成了大量文字材料和技术准备工作。完成了《国家文物数据中心馆藏文物信息管理系统》、《文保单位记录档案管理系统》、《文物信息服务系统（馆藏部分）》的测试、初验，编制了用户手册，为地方文物局及博物馆提供技术支持。积极组织实施项目2005年度工作，召开了六个试点省工作协调会，进一步巩固项目试点工作成果。
　　二是文博信息化建设向纵深发展。完成国家文物局委托的《文物保护事业信息化建设“十一五”规划》和《文化遗产保护领域信息化发展纲要》编制工作；成功举办了中国文物学会信息化专业委员会2005年年会。加强信息化标准规范研究。受局委托，对局直属单位应用软件使用情况进行调研，并筹备开展文博行业应用软件评测工作。进一步加强国家文物局政府网站建设，确保网站内容及时、正确更新。配合局重点工作，完成了“ICOMOS国际古迹遗址理事会第15次大会专题”、“南水北调与文物保护专题”、“龙门石窟流失海外文物回归专题”建设。在国务院信息化推进工作办公室对国务院部委及直属机构共71个政府网站综合评估中，国家文物局政府网站排名第22位。利用自身优势协助中国古迹遗址保护协会、中国国际友谊博物馆、文物保护基金会开展网站建设，并为文物出版社、文物报社提供网站托管服务，国家文物局及直属单位网站群已初具规模。
　　三是文物保护工程项目审核工作质量进一步提高。认真完成项目审核日常工作，审核各类文物保护工程方案、文物保护规划、安防消防技防、概预算等方案。运用信息技术手段，提高审核质量。初步完成《文物保护工程勘察审计文件申报审批系统》开发。基本完成文物保护工程咨询网站开通准备工作，拟网上公布专家评审意见，实现在线咨询。着手对历年文物保护工程方案资料进行数字化整理。举办首届“全国十佳设计方案和规划。有针对性地举办了文物保护工程安防消防方案编制培训班。
　　四是国家重点珍贵文物征集工作进展顺利。2月24日国家文物局、财政部在中心召开现场办公会议，对国家重点珍贵文物征集工作的开展情况给予了肯定，认为征集工作已经“渐入佳境”。在局领导和相关处室的大力支持下，本年度完成了“龙门佛雕”等六大项征集工作，使用国家重点珍贵文物征集专项经费8691.52万元，为国家征集各类珍贵文物6万余件，超额完成年度工作任务。在完成好征集工作的基础上，在局领导下积极开展征集文物的展示与宣传工作，发挥文物作用。在局直接领导下，与龙门石窟研究院共同组织举办了“龙门石窟流失海外文物回归庆典活动”，筹划缜密，组织有序，规模适度，宣传定位准确，受到了社会各界的广泛关注与好评，正面深入广泛地宣传了国家重点珍贵文物征集项目，促进了文物保护工作，取得了良好效果。继续加强流失海外文物调查工作，强化信息支撑作用，流失海外文物调查数据库建设初具规模。编制《流失海外文物调查项目十一五规划》，基本确立流失海外文物调查工作思路与方法。与我驻海外使领馆加强了沟通与联系。启动了敦煌、龙门流失海外文物专题调查工作并初步完成调查报告。通过实地调研，基本摸清了日本大仓博物馆、德国东方艺术博物馆、法国集美博物馆、法国科里思里博物馆藏中国文物情况。
　　五是努力推进资质资格认证工作。积极推动文博行业资质资格认证工作。根据局有关司室意见，对《文物博物馆行业职业资格制度暂行办法》、《文博行业资质资格认证工作管理办法》、《文物保护工程资质资格认证、管理工作程序》进行了反复修改，并报局审议起草了《文物修复资质资格认证工作方案》。
　　六是完善体系，明确职责，确保文物及计算机房安全。根据中心代局保管的文物及网络信息中心计算机主机房的安全形势需要，中心专门制定了紧急事件处置预案，成立安全工作小组并规范各级人员的安全责任，通过举办安全知识、消防技能等教育培训活动，切实加强职工的安全防范意识和应急处理能力，真正做到防患于未然。中心全体干部职工克服种种困难，改善库房、机房安防技防条件，对重要、特殊文物采取了必要养护措施，认真做好文物库房、机房安全保卫与日常养护工作，确保了文物和计算机房安全。同时，为适应新形势下文物保护与信息化建设的需要，主动开展并出色完成了陶瓷、铜佛类全部1407件一级文物的数字化工作。
　　2006年，中心党总支将进一步认真学习、贯彻和落实十六届五中全会精神，结合文物行业需要，结合中心自身实际，加强党总支建设，促进中心事业的发展。